Deputy Talent Acquisition

Sky Store Jaya · 📍 Cilacap, Jawa Tengah · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 11.000.000 per month

Sky Store Jaya, sebuah perusahaan yang terus berkembang di industri retail, sedang mencari seorang Deputy Talent Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Dengan lokasi kantor di Cilacap, Jawa Tengah, kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 8.000.000 hingga Rp 11.000.000 per bulan.

Peran ini adalah kesempatan yang ideal bagi individu yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami melalui sumber daya manusia yang berkualitas. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan berorientasi pada hasil.

Jika Anda adalah seorang profesional yang ingin berkontribusi pada misi kami dan tumbuh bersama perusahaan, kami sangat mengharapkan lamaran dari Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon pelamar dan staf rekrutmen.
  • Menilai kualifikasi calon pelamar dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengkoordinasikan proses perekrutan dan seleksi dari awal hingga akhir.
  • Mengelola dan memantau proses rekrutmen untuk memastikan keberhasilan.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan peluang.
  • Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan mengelola data.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.
  • Penguasaan bahasa Inggris yang baik (opsional).
  • Berpengalaman dalam penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    KomunikasiAnalisisManajemen DataKolaborasiPengelolaan Perangkat Lunak Rekrutmen
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait